Patricia Fernandes
Minha atuação profissional foi construída a partir da realidade operacional, não apenas do processo judicial.
Antes de dedicar-me integralmente à advocacia, atuei por 10 anos em empresas multinacionais, com responsabilidade direta na gestão de passivo trabalhista, prevenção de acidentes de trabalho e estruturação de controles internos, acompanhando de perto como grandes operações organizam tempo, produtividade, rotinas e riscos jurídicos.
Essa experiência prática me permitiu compreender, de forma profunda, como o controle da jornada pode existir mesmo quando não é declarado, e como estruturas aparentemente regulares são utilizadas para mascarar tempo à disposição, jornadas excessivas e riscos assumidos silenciosamente pelo trabalhador.
Atuei em ambientes de alta complexidade, industrial, comercial, infraestrutura pesada, obras de grande porte e setor logístico de cargas, participando de auditorias, análises de compliance, investigações internas e estratégias de mitigação de riscos, inclusive em contextos envolvendo acidentes de trabalho graves e fiscalizações intensas.
Essa vivência corporativa consolidou uma habilidade central da minha atuação atual:
reconhecer padrões de controle disfarçado, identificar incompatibilidades entre o que está formalizado e o que ocorre na prática, e analisar registros operacionais, sistemas, rotinas e fluxos de trabalho sob a ótica probatória.
Na advocacia, essa leitura técnica se traduz em uma atuação estratégica, que combina:
- análise de passivo e contingência
- identificação de fraudes estruturais na organização do tempo
- atuação em demandas individuais e coletivas
- acompanhamento de procedimentos administrativos e investigações
- enfrentamento técnico em casos que exigem compreensão do funcionamento interno das empresas
Minha atuação não parte do rótulo contratual, mas da realidade vivida, observando como o tempo é organizado, monitorado e cobrado, e como isso deixa rastros.
Atuo em todo o território nacional, com atendimento criterioso e análise técnica aprofundada, priorizando casos em que a discussão exige conhecimento real da engrenagem empresarial, e não apenas interpretação formal de documentos.
Formação
Bacharel em Direito pela Faculdade de Direito de Santa Maria/RS (2013).
Pós-graduada em Direito e Processo do Trabalho pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul – PUCRS (2018).